这次的企业参观，我们参观了城东职业能力开发中心和由归国者第2代创办的日托"寿乐"，神奈川县的介护老人保健设施"老健康复横滨"。有14名的2代参观了此次活动。
在职业能力开发中心参观了护理服务科。由"介护职员基础研修"科，更改为"实际业务研修"科，之所不同的是引进了有关喀痰吸引及紧急对应等医疗性方面的学科，培训内容的深入及范围的扩大。这对日语能力较差的归国者来说，上课时的难度是可想而知的。但是，希望大家利用中心的函授教育，挑战于介护职业。
在神奈川有2个设施，每天都有会中文的工作人员。此设施接纳了多数的归国者。参观者还可以和利用者、介护员、商谈员、创业者用中文探讨各方面的事宜。"老健康复横滨"是康复锻炼及短期入所的设施，而"寿乐"则是日托型，它们的性能及规模是有区别的，但是同样可以畅通中文，使每一个利用者都能平静地生活在愉快之中。
衷心希望在这次的就职援助事业的参加者中，考取介护资格承担起护理归国者第一代的重任。 |
